Kevin Christensen, vocero de la nueva Coalición de Servicios de Salud de California, informó que la alianza incluye a profesores, carpinteros, herreros y trabajadores de ferrocarriles que, entre otros, quieren evitar que las pólizas de seguros sigan aumentando cada año.
La coalición busca "detener la espiral de costos a los trabajadores y empleados de California y mejorar la calidad de los servicios" que se ofrecen, indicó el portavoz, representante también de la Fundación de Obras de California, una de las organizaciones integradas.
Señaló que la primera actividad de la coalición será "realizar un estudio profundo sobre los aumentos en costos de servicios de salud, especialmente en las prácticas de los hospitales".
Como segundo paso "formulará un plan de acción que preserve los servicios de salud accesibles, así como la calidad de los mismos para todos los miembros integrantes de la coalición", añadió.
Christensen indicó que los constantes aumentos en costos de servicios de salud se transforman en crecientes presiones tanto para los trabajadores y empleados como para sus empleadores o patrones.
Uno de los primeros estudios que la coalición tendrá en consideración para analizar el aumento de precios de servicios de salud a los empleados fue realizado recientemente por el Sistema de Empleados Públicos Jubilados de California, que encontró hospitales que cobran a sus afiliados en exceso, dijo Christensen.
Michael Newington, director ejecutivo del Concilio laboral de Trabajadores del Hierro del Oeste, indicó que en su sector "ya no podemos pagar los aumentos de entre 15 y 20 por ciento anuales en pólizas de hospitalización y es por eso que estamos apoyando este esfuerzo colectivo"
