La frase que no falla en una entrevista de trabajo si quieres que te contraten

Las entrevistas de trabajo suelen ser un proceso estresante, que suele causar mucha incertidumbre y estrés a la persona que busca trabajo. Lo cierto es que las contrataciones muchas veces dependen de la percepción que el aspirante cause a su entrevistador. Por ello, existe expertos en el rubro que dan recomendaciones sobre qué hacer o decir en esos casos.

En esta ocasión, una especialista en carreras instó a usar una frase que te permitirá tener muchas más posibilidades de ingresar al empleo de tu sueño. Se trata de Erin McGoff, quien mencionó algunas frases claves a tener en cuenta, como por ejemplo, decir: “una cosa que me entusiasma de este puesto es...”, lo que te permitirá marcar la diferencia sobre el resto de los postulantes. Según el propio McGoff: “He descubierto que hay una serie de fases convincentes y poderosas que a los profesionales de la contratación les encanta escuchar… esta es una de las más poderosas”, declaró.

El primero de los motivos por los cuales esta frase causa impresión es porque “lo hace parecer más seguro". Desde su perspectiva, con esa oración transmite que no necesita desesperadamente un trabajo, además de que es un postulante apasionado y curioso, que está interesado en las actividades que implican el puesto. “Al invertir el guion, ya no le está pidiendo al entrevistador que se interese por usted. Le está diciendo al entrevistador lo que le interesa sobre el puesto. Este sutil cambio en la dinámica del poder sólo puede ayudarle a ganar influencia”, expresó McGoff.

Esta frase tan solo demuestra al entrevistador mucho entusiasmo y le hace saber que el postulante esté informado acerca del trabajo: “Al utilizar una frase como ‘Una cosa que me emociona…’, usted implica que no sólo conoce los detalles del puesto, sino que también ha pensado en cómo encaja el puesto en tus pasiones y objetivos”.

Por último, McGoff asegura que frase también emite un mensaje de que el interesado está dispuesto a formar parte de “la familia” empresarial: “Los empleadores quieren candidatos que no sólo estén buscando trabajo, sino que estén ansiosos por convertirse en parte integral del equipo. Esta frase establece una conexión entre su mentalidad progresista y las posibles contribuciones que puede hacer”.